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Home Gremial

Acuerdo salarial en FATPREN: el contraste en los resultados de dos métodos y el reclamo por #SiPreBAEnParitarias

Destacamos lo logrado por la Federación para el CCT 541/08 en 12 localidades del país. La recomposición, aprobada en plenario de delegades, tras un plan de lucha nacional, es un paso que muestra el valor de la organización colectiva y las razones por las que en CABA reclamamos presencia en la negociación.

prensa by prensa
05/12/2022
in Gremial, Paritarias
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Frente a AEDBA volvimos a gritar “Queremos SiPreBA en paritarias por salarios dignos”
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La conducción de la Federación Argentina de Trabajadores de Prensa, que integramos desde el SiPreBA con compañeres dirigentes de nuestro sindicato, logró en los últimos días un acuerdo salarial paritario para las redacciones de prensa escrita encuadradas en el CCT 541/08 que supera el 90% de recomposición anualizado para las categorías más bajas. Esto fue conseguido después de un plan de lucha que incluyó paros y movilizaciones en todo el país. Y la firma en la mesa paritaria fue, como corresponde, refrendada con organización y participación, a partir del mandato del plenario de dirigentes y delegades.

Así, por el método y los resultados, lo alcanzado desde la Federación para medios de comunicación de más de 12 localidades del país, contrasta contundentemente con la realidad que repudiamos en prensa escrita en la Ciudad de Buenos Aires, donde seguimos reclamando que el SiPreBA sea el sindicato presente en la paritaria del CCT 301/75. Sin importarles la grave crisis inflacionaria de este año, lo pactado por la cámara porteña AEDBA con un sello ilegítimo y a espaldas de las asambleas de La Nación, Página/12, Clarín y Perfil entre otras, hasta ahora solo prevé un 60% de recomposición para todo el período paritario, licuado en cuotas, sin bonos, ni actualización ni revisión hasta febrero 2023. Mientras que la FATPREN, con representación, lucha y participación, logró certidumbre. Ya que la pauta acordada incluye actualizaciones mensuales permanentes hasta el final de su período paritario en marzo 2023, un bono de 30 mil pesos y un compromiso de revisión en enero 2023.

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  • Sindicato de Prensa de Buenos Aires –

23 de noviembre de 2022
#SiPreBA2022

 

(📸: Rolando Andrade para Prensa SiPreBA)

Tags: FATPRENparitariassalarios
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