Como eje central, respecto a la situación salarial, resolvimos:
• Solicitar a la empresa que inicie una negociación y ofrezcarespuestas sobre el plan salarial antes del 1/2, ya que aún nos adeudan definiciones sobre la paritaria 2019, la cual está vencida hace casi tres meses (31/10) y en manos de un sindicato ilegítimo.
• Reclamar, en ese contexto, que se nos brinde de maneraurgente un adelanto a cuentade futuras recomposiciones.
• Pedir también que, como #ElSueldoNoAlcanza desde hace años, el“anticipo de 10%” otorgado en diciembre no sea descontadodel porcentaje que decida la Cámara.
Además, en cuanto al ajuste que la empresa sigue ejerciendo sobre nuestras dinámicas de trabajo, volvimos a debatir la necesidad de una mesa de diálogo que evalúe la incorporación de más sectores y categorías al “adicional por mayor dedicación”. Y recordamos el pedido hecho en la asamblea anterior acerca de las nuevas normativas de viáticos para viajes.
Asimismo, ante la preocupación por una seguidilla de recientes robos violentos sufridos en las inmediaciones del edificio de Tacuarí, también votamos:
• Pedir que AGEA le exija al GCBAun refuerzo en la cobertura policialde lunes a lunes y en todos las franjas horarias.
• Solicitarmejoras en la iluminaciónde toda la manzana y cuadras aledañas.
• Insistir, una vez más, con la necesidad de que laempresa brinde transporte seguro para salir de la zona los fines de semana y feriados, así como que se amplíe ese servicio en los horarios de madrugada.
Por otra parte, coincidimos en la importancia de sostener el reclamo por mejoras en las condiciones laborales de quienes hacen colaboraciones tipo free lance, así como acordamos reiterar de forma colectiva la exigencia de efectivizaciones y recategorizaciones de quienes desempeñan tareas que no corresponden a la función en las que están enmarcados.
– Asamblea general de Clarín / AGEA –
– Comisión Interna de Clarín / AGEA – SIPREBA
